FÜHRUNGSKRÄFTEENTWICKLUNG UND MITARBEITERENTWICKLUNG
Schön, dass Sie sich einige Minuten Zeit nehmen, um AVP besser kennenzulernen und um weitere Informationen über uns und unser Leistungsspektrum zu erhalten.
Im Jahr 1999 reifte die Idee, die bis dahin fast 20 Jahre praktizierte Personalarbeit in verschiedenen Unternehmen, nicht nur dem aktuellen Unternehmen anzubieten, sondern mehreren. Die finale Konsequenz dieser Idee war die Gründung der eigenen Agentur mit dem Namen AVP zum 01.01.2000.
Oft werden wir nach unserer “Vision” gefragt, die wir in unserem Namen AVP ansprechen. Unsere Vision ist: Das jeder Mitarbeiter eines Unternehmens oder Institution in seiner Funktion einen Nutzen stiften kann und auch soll. Die Arbeit sollte genau so gestaltet sein. Unabhängig davon, welcher Tätigkeit wir nachgehen, welche Aufgabe wir wahrnehmen, ob als Mitarbeiter oder als Führungskraft, wir alle wollen am Ende des Arbeitstages zufrieden sein. Zufrieden über die Erledigung der uns gestellten Aufgaben oder zufrieden über das selbstverantwortlich gesteckte und erreichte Arbeitspensum. Idealerweise erhalten wir vom direkten Vorgesetzten, Kollegen sowie internen und externen Kunden WERTSCHÄTZUNG und ANERKENNUNG für die geleistete, hoffentlich auch sinnvolle Arbeit.
Wir sind branchenübergreifend in Industrie, Handel und Dienstleistung für den Mittelstand und Großunternehmen sowie Konzerne tätig. Unabhängig von der Größe der Unternehmen, sind es die Menschen, die etwas bewegen. Wir konzentrieren uns auf den Menschen und seine Aufgaben und wählen eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit. Wir sind bundesweit für Sie einsatzbereit: als Berater, Trainer, Coach und Projektleiter.
FÜHRUNGSKRÄFTEENTWICKLUNG UND COACHING
Die Auftraggeber von AVP schätzen die besondere Kombination bestehend aus unseren Kompetenzen und unserer Begeisterung und Freude an unserer Arbeit. Wir leben das, was wir praktizieren und trainieren mit einer großen inneren Überzeugung. Und das spüren unsere Kunden und unsere Seminarteilnehmer. Unsere Kunden geben uns immer wieder die positive Rückmeldung, dass durch unsere Erfahrungen die Themen mit einer viel größeren Überzeugung und Kompetenz vermittelt werden. Über 7.000 zufriedene und begeisterte Teilnehmer in 25 Jahren geben Ihnen Sicherheit bei der Zusammenarbeit mit AVP!
Gerne nennen wir Ihnen einen Ansprechpartner als Referenz, mit dem Sie Kontakt aufnehmen können. Unter der Rubrik Firmenkontakte finden Sie auszugsweise Unternehmen, für die wir bereits tätig waren und sind.
Wir bieten Ihnen auf den folgenden Seiten umfassende Informationen über unsere Leistungen als Trainings- und Beratungsunternehmen. Dabei haben wir unsere Schwerpunktthemen
Führung
Coaching
Teamentwicklung
Vertriebstraining
in den Vordergrund gestellt.
UNSER AKTUELLES COACHING-KONZEPT
DIE FÜNF BESTEN SCHRITTE ZUM BERUFLICHEN ERFOLG UND ZU EINER GRÖSSEREN ZUFRIEDENHEIT
Wir würden uns sehr darüber freuen, wenn Sie aus unserem Angebot das für Sie passende herausfinden. Greifen Sie zum Telefonhörer oder schreiben Sie ein E-Mail - wir reagieren sofort. Wir möchten den direkten und unkomplizierten Dialog mit Ihnen.
Aktuelles: Kostenloses E-Book
Wertschätzung und Anerkennung
In den Monaten Februar bis Dezember 2025 führen wir individuelle Coachings zu dem aktuellen Thema: “Wertschätzung und Anerkennung” durch.
Unabhängig davon, welcher Tätigkeit wir nachgehen, welche Aufgabe wir wahrnehmen, ob als Mitarbeiter oder als Führungskraft, wir alle wollen am Ende des Arbeitstages zufrieden sein. Zufrieden über die Erledigung der uns gestellten Aufgaben oder zufrieden über das selbstverantwortlich gesteckte und erreichte Arbeitspensum. Idealerweise erhalten wir vom direkten Vorgesetzten, Kollegen und internen oder externen Kunden Wertschätzung und Anerkennung für die geleistete, hoffentlich auch sinnvolle Arbeit.
Wenn Sie zu dem 1. Schritt “EINSTELLUNG” mehr dazu erfahren wollen, können Sie ein kostenloses E-Book als Download erhalten, indem Sie hier ihre Kontaktdaten angeben.
Die Daten werden ausschließlich zur Kontaktaufnahme durch unser Team verwendet und nicht an Dritte weitergegeben.
Mit neuen Ideen in die Zukunft:
Wir machen uns gemeinsam auf den Weg in eine in jeder Hinsicht verbesserte Zukunft- IHRE ZUKUNFT.
Das gemeinsame Ziel ist
Wertschätzung und Anerkennung
Die Schritte, die wir gemeinsam beschreiten, sind
EINSTELLUNG (Dieser Schritt wird im E-BOOK ausführlich beschrieben)
KLARHEIT
KONZENTRATION
BEGEISTERUNG
AUTHENTIZITÄT
COACHING
Dabei orientieren wir uns gemeinsam an IHREN STÄRKEN und an IHREN TALENTEN.
Wir finden Ihre STÄRKEN und TALENTE gemeinsam heraus und entwickeln ein wirksames, zielorientiertes und nachhaltiges Konzept mit umsetzbaren Maßnahmen.
Ihr ENGAGEMENT setzt die Impulse für eine Weiterentwicklung, die Sie mehr und mehr durch den eigenen Antrieb und großer Selbstverantwortung vorantreiben. Das Erreichen von selbstgesteckten Zwischenzielen bringt zusätzliche Motivation und beflügelt den Prozess. Wenn Sie auch Verantwortung für Ihre Mitarbeiter und/oder die Mitarbeiter im Team übernehmen möchten, besteht die Möglichkeit, eine Strategie zu entwickeln, wie Sie auch diese auf Ihren Weg mitnehmen.
Die Coachings werden von mir (Uwe Kleinert) persönlich durchgeführt und bieten den Teilnehmern die Möglichkeit, auf sehr viel Berufs- und Lebenserfahrung zurückzugreifen. Die Coachings finden in dem wunderschön am Wald gelegenen Seminarhotel “Zum Hackstück” in Hattingen (www.hackstueck-hattingen.de) statt und bieten dort einen angemessenen Rahmen, die persönlichen Themen in der beruflichen Situation zu durchdenken und praktische Lösungen zu erarbeiten.
Aufgrund der Individualität jedes Coaching besteht die Möglichkeit, die Dauer entsprechend der Wünsche anzupassen. Möglich sind 2-6 halbtägige Einheiten a’ 4 Stunden pro Tag hintereinander oder verteilt auf den Zeitraum April bis September 2025. Wir freuen uns auch, wenn Sie Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen die Möglichkeit bieten ihre berufliche Situation durch eigene aktive Mitwirkung zu verbessern. (Erfolg folgt, wenn Du Dir folgst.)
Bitte sprechen Sie uns an, wir übernehmen die gesamte Organisation, von der Terminplanung und Abstimmung mit dem Teilnehmer bis zur Hotelorganisation. Sie erreichen uns unter 02324-971887 Büro AVP oder unter 0177-5916360 Mobil. Bei Rückfragen und Wünschen Ihrerseits stehen wir Ihnen gerne auch per Mail zur Verfügung kleinert@avpmanagement.de
Beste Grüße
Uwe Kleinert